Ang kahibalo sa inspeksyon sa pabrika nga kinahanglan masabtan sa langyaw nga pamatigayon

Alang sa usa ka kompanya sa pamatigayon o usa ka tiggama, basta kini adunay kalabotan sa pag-eksport, dili kalikayan nga makasugat og inspeksyon sa pabrika. Apan ayaw kalisang, adunay usa ka piho nga pagsabut sa pag-inspeksyon sa pabrika, pag-andam kung gikinahanglan, ug batakan nga kompletoha ang order nga hapsay. Mao nga kinahanglan una naton mahibal-an kung unsa ang pag-audit.

Unsa ang inspeksyon sa pabrika?

Pag-inspeksyon sa pabrika" gitawag usab nga pag-inspeksyon sa pabrika, nga mao, sa wala pa ang pipila nga mga organisasyon, mga tatak o mga pumapalit magbutang mga order sa mga lokal nga pabrika, sila mag-audit o magtimbang-timbang sa pabrika sumala sa sukaranan nga mga kinahanglanon; kasagarang gibahin ngadto sa human rights inspection (social responsibility inspection), quality inspection Factory (technical factory inspection o production capacity assessment), anti-terrorism factory inspection (supply chain security factory inspection), ug uban pa; Ang pag-inspeksyon sa pabrika usa ka babag sa pamatigayon nga gitakda sa mga langyaw nga tatak sa mga lokal nga pabrika, ug ang mga lokal nga pabrika nga nagdawat mga pag-inspeksyon sa pabrika mahimo usab nga makakuha dugang nga kahusay aron mapanalipdan ang mga katungod ug interes sa duha nga partido.

Ang kahibalo sa inspeksyon sa pabrika nga kinahanglan masabtan sa langyaw nga pamatigayon

Pag-audit sa Pabrika nga Responsibilidad sa Sosyal

Ang social responsibility audit kasagaran naglakip sa mosunod nga mga nag-unang sulod: Child labor: ang negosyo dili mosuporta sa paggamit sa child labor; Pinugos nga pagtrabaho: dili pugson sa negosyo ang mga empleyado niini sa pagtrabaho; Panglawas ug kaluwasan: ang negosyo kinahanglan maghatag sa mga empleyado sa usa ka luwas ug himsog nga palibot sa pagtrabaho; kagawasan sa asosasyon ug mga katungod sa kolektibong bargaining:

kinahanglan nga tahuron sa negosyo ang mga katungod sa mga empleyado nga gawasnon nga magtukod ug moapil sa mga unyon sa patigayon alang sa kolektibong bargaining; diskriminasyon: Sa termino sa panarbaho, lebel sa suweldo, bokasyonal nga pagbansay, promosyon sa trabaho, pagtapos sa mga kontrata sa pamuo, ug mga polisiya sa pagretiro, ang kompanya dili magpatuman o mosuporta sa bisan unsang polisiya base sa rasa, katilingbanong klase, Diskriminasyon base sa nasyonalidad, relihiyon, pisikal nga kakulangan , gender, oryentasyong sekswal, membership sa unyon, politikanhong kalambigitan, o edad; Mga lakang sa pagdisiplina: Ang mga negosyo mahimong dili magpraktis o mosuporta sa paggamit sa corporal punishment, mental o pisikal nga pagpamugos, ug verbal assault; Mga oras sa pagtrabaho : Ang kompanya kinahanglan nga motuman sa magamit nga mga balaod ug mga pamatasan sa industriya bahin sa oras sa pagtrabaho ug pagpahulay; Ang lebel sa suweldo ug kaayohan: Kinahanglang sigurohon sa kompanya nga ang mga empleyado mabayran og suweldo ug mga benepisyo subay sa sukaranang legal o mga sumbanan sa industriya; Sistema sa pagdumala: Ang labaw nga tagdumala kinahanglang maghimo ug mga giya alang sa sosyal nga responsibilidad ug mga katungod sa pamuo aron maseguro ang pagsunod sa tanang may kalabutan nga nasudnong mga sumbanan ug pagsunod sa ubang magamit nga mga balaod; pagpanalipod sa kinaiyahan: pagpanalipod sa kalikopan subay sa mga lokal nga regulasyon. Sa pagkakaron, lain-laing mga kustomer ang nag-umol sa lain-laing mga criteria sa pagdawat alang sa mga suppliers' sosyal nga responsibilidad performance. Dili sayon ​​alang sa kadaghanan sa mga kompanya sa eksport nga hingpit nga motuman sa mga balaod ug regulasyon ug sa mga kinahanglanon sa mga langyaw nga kustomer bahin sa sosyal nga responsibilidad. Labing maayo alang sa mga negosyo sa pag-eksport sa langyaw nga pamatigayon nga masabtan ang piho nga pamatasan sa pagdawat sa kostumer sa detalye sa wala pa mag-andam alang sa pag-audit sa kostumer, aron makahimo sila nga gipunting nga mga pagpangandam, aron makuha ang mga babag alang sa mga order sa pamatigayon sa langyaw. Ang labing komon mao ang BSCI certification, Sedex, WCA, SLCP, ICSS, SA8000 (tanan nga industriya sa tibuok kalibutan), ICTI (toy industriya), EICC (electronics industry), WRAP sa Estados Unidos (sinina, sapatos ug kalo ug uban pa. industriya), continental Europe BSCI (tanan nga industriya), ICS (retail industries) sa France, ETI/SEDEX/SMETA (tanan nga industriya) sa ang UK, ug uban pa.

Pag-audit sa kalidad

Ang lainlaing mga kostumer nagbase sa mga kinahanglanon sa sistema sa pagdumala sa kalidad nga ISO9001 ug gidugang ang ilang kaugalingon nga talagsaon nga mga kinahanglanon. Pananglitan, inspeksyon sa hilaw nga materyal, pag-inspeksyon sa proseso, pag-inspeksyon sa natapos nga produkto, pagsusi sa peligro, ug uban pa, ug epektibo nga pagdumala sa lainlaing mga butang, pagdumala sa on-site nga 5S, ug uban pa.

Pag-inspeksyon sa pabrika batok sa terorismo

Pag-inspeksyon sa pabrika sa anti-terorismo: Nagpakita lamang kini pagkahuman sa insidente sa 9/11 sa Estados Unidos. Sa kinatibuk-an, adunay duha ka matang, nga mao ang C-TPAT ug GSV.

Ang kalainan tali sa sertipikasyon sa sistema ug mga kostumer sa pag-audit sa pabrika Ang sertipikasyon sa sistema nagtumong sa mga kalihokan nga gitugotan sa lainlaing mga nag-develop sa sistema ug gitugyan ang usa ka neyutral nga ikatulo nga partido nga organisasyon aron repasuhon kung ang usa ka negosyo nga nakapasar sa usa ka piho nga sumbanan mahimo nga makab-ot ang gitakda nga sumbanan. Ang mga pag-audit sa sistema nag-una nga naglakip sa mga pag-audit sa responsibilidad sa katilingban, mga pag-audit sa kalidad nga sistema, mga pag-audit sa sistema sa kalikopan, mga pag-awdit sa sistema sa anti-terorismo, ug uban pa. ISO9001, ug uban pa. Ang nag-unang mga institusyon sa pag-audit sa ikatulo nga partido mao ang: SGS, BV, ITS, UL-STR, ELEVATR, TUV, ug uban pa.

Ang pag-inspeksyon sa pabrika sa kostumer nagtumong sa code sa pamatasan nga giporma sa lainlaing mga kostumer (mga tag-iya sa tatak, pumapalit, ug uban pa) sumala sa ilang kaugalingon nga mga kinahanglanon ug ang mga kalihokan sa pagrepaso nga gihimo sa negosyo. Ang pipila niini nga mga kustomer magbutang sa ilang kaugalingon nga mga departamento sa pag-audit aron magpahigayon og mga standard nga pag-audit direkta sa pabrika; ang uban motugot sa usa ka third-party nga ahensya sa pagpahigayon og mga pag-audit sa pabrika sumala sa ilang kaugalingong mga sumbanan. Ang ingon nga mga kustomer nag-una naglakip sa: WALMART, TARGET, CARREFOUR, AUCHAN, DISNEY, NIKE, LIFENG, ug uban pa Sa proseso sa langyaw nga pamatigayon, ang malampuson nga pagkompleto sa proseso sa pag-audit sa pabrika direkta nga may kalabutan sa mga mando sa mga negosyante ug pabrika, nga adunay usab mahimong usa ka sakit nga punto nga kinahanglan sulbaron sa industriya. Karong panahona, nagkadaghan ang mga negosyante ug pabrika nga nakaamgo sa kamahinungdanon sa giya sa pag-audit sa pabrika, apan kung giunsa pagpili ang usa ka kasaligan nga tighatag sa serbisyo sa pag-audit sa pabrika ug mapaayo ang rate sa kalampusan sa pag-audit sa pabrika hinungdanon.